Newplacement
Ein professionelles Newplacement ist für HR weit mehr als nur eine Begleitung im Trennungsprozess – es ist ein aktives Instrument, um Mitarbeitende wertschätzend und zukunftsorientiert bei ihrer beruflichen Neuorientierung zu unterstützen.
Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Newplacement-Lösungen, die individuell auf die Bedürfnisse von Führungskräften und Spezialist:innen zugeschnitten sind. Unser Ansatz verbindet eine fundierte Standortanalyse, gezieltes Karriere-Coaching und die Entwicklung einer klaren Bewerbungsstrategie mit persönlicher Begleitung durch alle Phasen der Neuorientierung – von der Analyse der Stärken und Ziele über die Erstellung professioneller Bewerbungsunterlagen bis hin zur Vorbereitung auf Interviews und die Integration in eine neue Position[1][2][3].
Durch unser breites Netzwerk und unsere langjährige Erfahrung ermöglichen wir Ihren Mitarbeitenden einen schnellen Zugang zu neuen beruflichen Perspektiven und begleiten sie auf Wunsch auch bei der Existenzgründung oder dem Wechsel in neue Branchen. Für Ihr Unternehmen bedeutet das: Sie gestalten Trennungsprozesse fair, stärken Ihr Employer Branding und sorgen für eine positive Wahrnehmung als verantwortungsvoller Arbeitgeber. Gemeinsam schaffen wir die Basis für einen erfolgreichen Neuanfang – für Ihre Mitarbeitenden und für Ihr Unternehmen.
Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Newplacement-Lösungen, die individuell auf die Bedürfnisse von Führungskräften und Spezialist:innen zugeschnitten sind. Unser Ansatz verbindet eine fundierte Standortanalyse, gezieltes Karriere-Coaching und die Entwicklung einer klaren Bewerbungsstrategie mit persönlicher Begleitung durch alle Phasen der Neuorientierung – von der Analyse der Stärken und Ziele über die Erstellung professioneller Bewerbungsunterlagen bis hin zur Vorbereitung auf Interviews und die Integration in eine neue Position[1][2][3].
Durch unser breites Netzwerk und unsere langjährige Erfahrung ermöglichen wir Ihren Mitarbeitenden einen schnellen Zugang zu neuen beruflichen Perspektiven und begleiten sie auf Wunsch auch bei der Existenzgründung oder dem Wechsel in neue Branchen. Für Ihr Unternehmen bedeutet das: Sie gestalten Trennungsprozesse fair, stärken Ihr Employer Branding und sorgen für eine positive Wahrnehmung als verantwortungsvoller Arbeitgeber. Gemeinsam schaffen wir die Basis für einen erfolgreichen Neuanfang – für Ihre Mitarbeitenden und für Ihr Unternehmen.
